مصلحة التكوين والتفتيش

مصلحة التكوين والتفتيش




تعتبـر مصلحة التكوين والتفتيش والأرشيف واحدة من المصالح المشكلة لمديرية التربيـة وتتهيكل المصلحة كما يلي:
مكتب التفتيش.
مكتب التكوين مع خلية التكوين عن بعد.
مكتب الأرشيف.

الطاقم الإداري: يتكون الفريق الإداري من

• رئيسـة مصلحـــة.
  
• رئيس مكتب التفتيش.
  
• مكلف بمكتب التكوين.
  
• رئيسة مكتب الأرشيف.
  
• منسق خلية التكوين.
  
• الأعـوان الإداريون.
  

المهام المخولة للمصلحة:
تطبيق وتنفيذ البرامج التربوية المسطرة من طرف وزارة التربية الوطنية وهذا بإشراف مديرية التكوين وبالتنسيق مع مديرية التربية للولايـة.
التكويــن:

• متابعة العمليات التكوينية والمالية الموجهة لمختلف أسلاك التعليم.
  
• متابعة التربصات الخاصة بخريجي الجامعـات ومراكز التكوين المهني.
  
• تنظيم الملتقيات الولائية والجهوية والوطنية، والأيام الدراسية على كل المستويات.
  
• الإشراف على تنظيم الإمتحانات والتجمعات الترشيدية الموجهة لمعلمي التعليم الإبتدائي الخاصة بالتكوين عن بعد.
  

خلية التكوبن عن بعد:

• السهر على تطبيق برنامج التكوين عن بعد.
  
• تنظيم الإمتحانات والتجمعات الترشيدية.
  

التكوين المتخصص:
متابعـة تربصات إطارات التربية أثناء الخدمة.
التفتيـــش:

• المتابعة المستمرة لمختلف العمليات.
  
• تقارير التفتيش.
  
• تقارير التثبيت.
  
• زيـارات توجيهيـة.
  
• الرد على جميع المراسلات (التظلمات).
  
• اقتراح الحلول لبعض المشاكل التي تعترض الموظفين أثناء الخدمة من خلال الشكاوي التي تحول إلى المصلحة عن طريق لجان تنشأ لهذا الغرض.
  

الأرشيــف:

• إنجاز الوثائق الخاصة بالمتقاعدين التابعين لقطاع التربية.
  
• بيان عن الخدمات.
  
• الإحالة على التقاعد.
  
• شهادة مزاولة الدراسة.
  
• شهادة كشف الراتب.
  
• إحصاء أرشيف المؤسسات التربوية والإدارية.
  

أهـم الإنجـازات:
تم تكوين اطارات التربية اداريون و تربويون لكل الأسلاك في المحاور التالية:

• التكوين في مجال المقاربة بالكفاءات (مختلف الأسلاك التربوية).
  
• تنصيب المناهج الجديدة في مختلف الأسلاك التربوية (وذلك بداية من سنة 2003).
  
• دراسة الدليل والوثيقة في مختلف الأسلاك التربوية ( خاصة بالمناهج الجديدة).
  
• عرض الكتاب المدرسي مختلف الأسلاك التربوية (تابع للمناهج الجديد).
  
• التكوين في مجال بناء الاختبارات والإمتحانات (مختلف الأسلاك التربوية).
  
• شهادة نهاية مرحلة التعليم الإبتدائي.
  
• شهادة التعليم المتوسط.
  
• شهادة البكالوريـا.
  
• التكوين في الإعلام الآلي بالنسبة للمفتشين في الأطوار الثلاثة.
  
• التأطير التربوي في الأطوار الثلاثة.
  
• التكوين في الكوارث الطبيعية.
  
• تكوين المفتشون في الأطوار الثلاثة.
  
• تكوين مديري التعليم الثانوي، الأساتذة، المقتصدين، المستشارين، والعمال.
  
• تكوين مديري التعليم المتوسط، الأساتذة، المقتصدين، المستشارين، والعمال.
  
• تكوين مدير التعليم الإبتدائي، المعلمين.
  

التكوين المتخصص للموظفين أثناء الخدمة:

• مديري الثانويات.
  
• مديري المتوسطات.
  
• مديري الإبتدائيات.
  
• مستشاري التربية.
  
• مقتشي التعليم الإبتدائي.
  
• تكوين الطلبـة المتخرجين من المعاهد والمراكز التكوينية.
  
• طلبة جميع المعاهد بالجامعة.
  
• طلبة التكوين المهني بجميع الفروع.
  

الآفـــاق:

• تحسين ومسايرة أساليب العمل تماشيا والتطورات الحديثة في المجالين العملي والعلمي.
  
• تعميم استعمال الإعلام الآلي.
  
• إدخال منظومة الأنترنات لمسايرة الأحداث والعمل بها.
  
• تطوير أساليب العمل، وتشجيع العمل الجماعي.
  
• تدعيم وتشجيع المبادرات الفردية والجماعية.
  
• تدعيم العمل الجماعي، وتوسيع المجال المعرفي لجميع الشركـاء.
  

جدول المقاطعات التفتيشية في التعليم باللغة العربية
جدول المقاطعات التفتيشية في التعليم باللغة الفرنسية
جدول المقاطعات التفتيشية في التعليم المتوسط

Merci Beaucoup